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Desde la Ficha Empresa, dentro del apartado.
Juan, puedes consultar a cupon fin de semana premios un abogado para que te cobre la consulta y te asesore un poco.
Aportación a servicios comunes: Indique si es empresa autorizada a colaborar en concepto de aportación al sostenimiento de los servicios comunes y sociales de la Seguridad Social y de contribución a los demás gastos generales y a las exigencias de solidaridad nacional.
Incluir conceptos especiales en remesa bancaria: Indique si desea incluir los denominados Conceptos Especiales (ver indicadores de concepto en tabla de conceptos en las remesas bancarias normales.Incluir la fecha de ingreso en la hoja de salario: Informe si desea que aparezca la fecha de ingreso en la hoja de salario.Indicadores se distinguen dos grupos: Cálculo y Listados.Algún otro caso que consideren conveniente añadir en esta lista?Cantidad pendiente, cantidad aplicada al trabajador para evitar que se sobregire (cuando las deducciones son mayores a los ingresos).Quieres hablar con un abogado?En la jurisdicción social no es imprescindible acudir con abogado (aunque si muy recomendable).Cancelación de ausentimos, cuando a un trabajador se le cancela una falta de manera retroactiva se compensa como una deducción negativa en el presente.El bruto de esa nomina sera negativo.
He leído y acepto las, condiciones de uso y la, política de Protección de Datos (recibirás ofertas vía e-mail y podrás darte de baja en cualquier momento).
Sin embargo, en el nuevo complemento ya no se admiten montos negativos, por lo que estos casos deberán reportarse en el nodo OtrosPagos.
Si lo deja desmarcado, el importe líquido, si es negativo pasa a ser cero.
Incluir separador de miles en el listado de hojas de salario: Indique si desea que aparezca el separador de los miles en las hojas de salario.
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1 respuesta, ahí va mi problema: Tras trabajar temporalmente en Carrefour codigo promocional bluemove 2017 durante 4 meses, se retrasaron en mi último pago (habiéndome dado una nómina de 600 euros).B) Actividades de publicidad y prospección comercial por distintos medios y canales de comunicación de productos y servicios propios.SMI/ iprem: Indique si desea aplicar la reducción proporcional para tiempo parcial sobre el SMI/iprem para exenciones parciales y embargos.Sí No, gracias por tu valoración!Por ejemplo: Ajuste por redondeo, diferencia que se aplica en el recibo para que el monto del pago sea entero y facilitar el pago en Efectivo de los trabajadores.Lo que se requiere es que retroalimentemos a la autoridad con los casos que hoy en día se registran en la nómina como deducciones negativas, con la finalidad de que cuente con información que le permita agregar más conceptos para la clasificación de Otros pagos.Colaboración con la seguridad social: Indique el tipo de colaboración de la empresa con la Seguridad Social: Empresa no colaboradora, asistencia sanitaria e incapacidad temporal con honorarios a cargo de empresa, asistencia sanitaria e incapacidad temporal con honorarios a cargo de la seguridad social, exclusivamente.


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